Ваш Город:
Санкт-Петербург
Да
Нет
Санкт-Петербург
Ивантеевка * Дата публикации вакансии 25 Июля, 2016

Управляющий

Желаемая зарплата: 60 000 руб.

Опыт работы: 13 года 2 месяца

Уровень образования: Бакалавр

Родной язык: Русский

Гражданство РФ

Разрешение на работу в РФ есть

Основное образование:

МфХГТУ инженерно-геологическикий/экономика и управление в строительстве

Специальность: инженер строитель. Окончил в 1997 году


О себе:

Автолюбитель.


Прежние места работы:

Москва ООО Невод

c 01.05.2013 по 01.01.2016

Должность: Директор магазина

Обязанности:

Операционное и стратегическое управление деятельностью магазина. Планирование и исполнение планов продаж по выручке и ассортименту, выполнение экономических показателей магазина, отчеты перед руководителями компании. Регулярная оценка деятельности магазина, анализ результатов работы, разработка предложений по оптимизации. Работа с ключевыми показателями и оценка эффективности работы магазина: трафик, средний чек, анализ продаж. Управление персоналом, до 30 чел: расстановка, ротация, обучение, наставничество и мотивация торгового персонала магазина, поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов, формирование команды, ведение графика выходов. Размещение товара в торговом зале по корпоративным стандартам выкладки. Контроль реализации сетевых акций. Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов, инкассации, ведения первичной бухгалтерии. Участие в организации и проведении инвентаризации в магазине. Контроль и управление движения товара (прием/возврат/перемещение товара). Работа с контролирующими органами. Организация административно-хозяйственной деятельности магазина.


Москва Перекресток,Торговый Дом,ЗАО, Москва http://perekrestok.ru

c 01.08.2011 по 01.02.2013

Должность: Директор магазина

Обязанности:

Операционное и стратегическое управление деятельностью магазина. Планирование и исполнение планов продаж по выручке и ассортименту, выполнение экономических показателей магазина, отчеты перед руководителями компании. Регулярная оценка деятельности магазина, анализ результатов работы, разработка предложений по оптимизации. Работа с ключевыми показателями и оценка эффективности работы магазина: трафик, средний чек, анализ продаж. Управление персоналом, до 30 чел: расстановка, ротация, обучение, наставничество и мотивация торгового персонала магазина, поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов, формирование команды, ведение графика выходов. Размещение товара в торговом зале по корпоративным стандартам выкладки. Контроль реализации сетевых акций. Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов, инкассации, ведения первичной бухгалтерии. Участие в организации и проведении инвентаризации в магазине. Контроль и управление движения товара (прием/возврат/перемещение товара). Работа с контролирующими органами. Организация административно-хозяйственной деятельности магазина.


Москва ООО "Асириус"

c 01.04.2006 по 01.04.2008

Должность: старший смены

Обязанности:

управление коллективом до 20 чел., создание заказов, оформление первичной документации


Москва ООО "СРТ"

c 01.01.2005 по 01.01.2006

Должность: старший смены

Обязанности:

управление коллективом до 20 чел., создание заказов, оформление первичной документации


ЗАО "Оптим Проф"

c 01.11.2002 по 01.01.2005

Должность: исполнительный директор

Обязанности:

закупка товара, организация перевозок в регионы, расчет рентабельности


Москва Копейка, сеть универсамов http://www.kopeyka.ru

c 01.09.2010 по 01.08.2011

Должность: Заведующий универсама

Обязанности:

Операционное и стратегическое управление деятельностью магазина. Планирование и исполнение планов продаж по выручке и ассортименту, выполнение экономических показателей магазина, отчеты перед руководителями компании. Регулярная оценка деятельности магазина, анализ результатов работы, разработка предложений по оптимизации. Работа с ключевыми показателями и оценка эффективности работы магазина: трафик, средний чек, анализ продаж. Управление персоналом, до 30 чел: расстановка, ротация, обучение, наставничество и мотивация торгового персонала магазина, поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов, формирование команды, ведение графика выходов. Размещение товара в торговом зале по корпоративным стандартам выкладки. Контроль реализации сетевых акций. Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов, инкассации, ведения первичной бухгалтерии. Участие в организации и проведении инвентаризации в магазине. Контроль и управление движения товара (прием/возврат/перемещение товара). Работа с контролирующими органами. Организация административно-хозяйственной деятельности магазина.


Московская область ООО "Спектр"

c 01.04.2008 по 01.08.2010

Должность: заведующий универсама

Обязанности:

Операционное и стратегическое управление деятельностью магазина. Планирование и исполнение планов продаж по выручке и ассортименту, выполнение экономических показателей магазина, отчеты перед руководителями компании. Регулярная оценка деятельности магазина, анализ результатов работы, разработка предложений по оптимизации. Работа с ключевыми показателями и оценка эффективности работы магазина: трафик, средний чек, анализ продаж. Управление персоналом, до 30 чел: расстановка, ротация, обучение, наставничество и мотивация торгового персонала магазина, поддержание атмосферы взаимопомощи и взаимовыручки, контроль за исполнением корпоративных стандартов обслуживания клиентов, формирование команды, ведение графика выходов. Размещение товара в торговом зале по корпоративным стандартам выкладки. Контроль реализации сетевых акций. Контроль расчетно-кассового обслуживания клиентов, инкассации, ведения первичной бухгалтерии. Участие в организации и проведении инвентаризации в магазине. Контроль и управление движения товара (прием/возврат/перемещение товара). Работа с контролирующими органами. Организация административно-хозяйственной деятельности магазина.


Возможная занятость специалиста:

Полная занятость


Подходящий график работы:

Полный день