Ваш Город:
Санкт-Петербург
Да
Нет
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург * Дата публикации вакансии 19 Июля, 2016

Молодой специалист

Желаемая зарплата: 30 000 руб.

Опыт работы: 6 лет 3 месяцев

Уровень образования: Бакалавр

Родной язык: Русский

Гражданство РФ

Разрешение на работу в РФ есть

Основное образование:

Национальный минерально-сырьевой университет "Горный", Санкт-Петербург Экономический

Специальность: вычислительные машины комплексы сети и систем. Окончил в 2013 году


Ключевые навыки:

Работа с жалобами клиентов, Контроль качества, Работа в команде, Пользователь ПК, Умение работать в команде, Грамотная речь, Деловое общение, Ориентация на результат, Ведение отчетности, Клиентоориентированность, Мотивация персонала


О себе:

Люблю смотреть и играть футбол, так же увлекаюсь компьютерными играми (любимая игра worldoftanks), нравятся читать книги на военную тематику или просто интересные книги, любимые фильмы (Игрок от Бога все части, Зеленая миля, Спеши любить...). Человек открытый и доверчивый, могу помочь любому человеку. Не люблю людей которые не держат слова, врут и предают... Трудолюбив, отзывчивый, усидчивый...


Прежние места работы:

Санкт-Петербург Деньга(Новгород-Свобода)

c 01.08.2014 по 01.03.2016

Должность: Специалист по выдаче займов

Обязанности:

Консультация по продукту, оформление заявителя( заполнение анкеты и отправки на рассмотрение), заключение договоров с клиентом, работа с контрагентами, соблюдение чистоты и порядка на рабочем месте, контроль за промо-работниками, помощь в решении спорных вопросов. Достижение: Выполнение плана поставленных руководством на месяц.


Санкт-Петербург Макдоналдс http://www.rabotavmcdonalds.ru

c 01.02.2009 по 01.10.2013

Должность: свинг-менеджер

Обязанности:

Ведение отчётности по персоналу;Увеличение товарооборота;Взаимодействие с клиентами;Решение конфликтных ситуации;Мотивация персонала;Адаптация новых сотрудников;Проверка качества продукции;Соблюдение стандартов компании командой работников;Управление персоналом от 8 до 12 человек;Отчет по кассовой политике;Оценка персонала;Подготовка ресторана к открытию и закрытию;Выполнение вторичных обязанностей.


Возможная занятость специалиста:

Полная занятость

Частичная занятость


Подходящий график работы:

Гибкий график

Полный день

Сменный график